作为深圳第一支科研机构的国家队,深圳先进院自创立之始就与深圳同呼吸、共命运,致力于为深圳科技创新探索新的成长点、新的路径、新的模式。今天,回顾深圳先进院成长背后的初心和内在逻辑,对我国创建新型科研机构和新型研究型大学的建设具有示范价值。
深圳先进院着眼长远和大局,为发展而谋,在各级政府和相关部门的大力支持下,走上了依托科研机构创办新型研究型大学之路,为粤港澳大湾区建设提供第一资源的辐射示范,将在粤港澳大湾区建设教育人才高地、建设中国特色社会主义先行示范区的道路上发挥重要作用。
中国科学院深圳先进技术研究院是全国科研体制改革过程中新型科研机构的缩影。经过多年发展,该院已成为深圳吸引高端人才、提升创新能力、促进成果产业化、推广新技术应用的重要平台,走出了一条独具特色的创新之路,为我国新型科研机构提供了一种建设范式,其发展经验值得我们研究和借鉴。
先进院:探索新型科研机构的建设范式
樊纲 中国经济体制改革研究会副会长,中国改革研究基金会理事长,国民经济研究所所长,中国(深圳)综合开发研究院院长。
新一轮科技革命和产业变革正在重构全球创新版图、重塑全球经济结构,全世界的科技鸿沟仍然巨大,发达国家和发展中国家之间的差距也在加速扩大。发展中国家面临的问题,不是自己有多大进步,而是要加快缩小与发达国家之间的差距,尤其是创新能力、科技水平、科研体系等方面,否则会一直在国际竞争中处于处处受压的情境。2018年中美经贸摩擦之后,美国多次通过战略、经济、外交、科技等手段同中国开展竞争,以打压中国的发展势头。《美国创新与竞争法案》的出台,再次使得科技成为中美竞争的一个主战场。
发展中国家要想在科技创新能力上追上发达国家,需要漫长的过程。从引进模仿到自主创新是一个必经过程。目前我们已经进入继续学习模仿,发挥后发优势,同时也要加大自主创新的阶段。未来再高的一个发展阶段,是我们成为世界创新体系的重要部分。经过多年努力,我国基础研究水平大大提升,人才队伍不断壮大,重大成果不断涌现,高质量论文已升至全球第一,研发人员总量连续9年稳居世界首位,嫦娥五号等科技研发取得突破,全球创新排名从2015年第29位升至2021年第12位。2021年我国研发经费投入总量达27956.3亿元,同比增长14.6%,稳居世界第二。可以说,当前我们处在科技自立自强、进入世界创新体系这一阶段的开始。大量产业存在关键核心技术卡脖子问题,关键材料、零部件的自给率较低,在许多知识和技术领域里仍落后于发达国家。
发展中国家遇到的困难符合逻辑和规律,要突破发达国家对我们的技术封锁,提升自主创新能力,实现科技自立自强,关键是加快科技体制改革,形成支持全面创新的基础制度,创造激励创新的体制环境。新型科研机构是承担这一使命和任务的新载体,在我国实现自主创新和科技自立自强的过程中发挥越来越重要的作用。
新型科研机构是我国科技创新实践中的新事物,始于深圳的先行先试。深圳作为在改革开放中走在前列的经济特区,已成长为全国乃至全球的创新高地,发展能量不断向周边辐射。自全国第一个新型科研机构深圳清华大学研究院出现之后,深圳涌现出了大批聚焦成果转化、应用基础研究的新型科研机构,尤其是近年来深圳持续推进新型科研机构建设,已逐渐发展成为全国深化科技体制改革的试验田,开创了深化科技体制改革的新路径。
中国科学院深圳先进技术研究院是全国科研体制改革过程中新型科研机构的缩影。经过多年发展,深圳先进院已成为深圳吸引高端人才、提升创新能力、促进成果产业化、应用推广新技术的重要平台,走出了一条独具特色的创新之路,为我国新型科研机构提供了一种建设范式,其发展经验值得我们研究、推广和借鉴。
深圳先进院借鉴国际先进新型科研机构治理结构和科研体系,采取了理事会下院长负责制,建立了市场需求导向的组织架构,充分激发了机构活力,形成了开放包容、敢想敢干的创新文化。深圳先进院根据国家和深圳发展的不同需求,布局了高端医疗器械、脑科学、合成生物学、生物医药、机器人、新能源与新材料、大数据与智慧城市等科研领域,还根据实际情况突出学科间的交叉,强化了集成创新与协同创新的科研机制。
科学研究与成果的产业化相结合是新型科研机构的重要优势,深圳先进院聚焦于工业技术开发,通过发展技术科学,实现关键技术开发与推进基础研究的双重目的,并加强与社会资本合作,推动产业化发展,不断完善与科技创新硬实力相适应相匹配的科技创新体系。深圳先进院开展了0110的创新链、产业链、人才链、教育链有效衔接与深度融合的体系化探索和系统化实践:建设了9个研究所,113个创新载体;打造了医疗器械领域唯一的国家级创新平台国家高性能医疗器械创新中心;组建了深圳合成生物研究重大科技基础设施、深圳脑解析与脑模拟重大科技基础设施这两个重大科技基础设施和合成院、脑院、材料院这三个基础研究机构;国内首创楼上楼下创新创业综合体深圳市工程生物产业创新中心;瞄准粤港澳大湾区创新发展、面向未来产业科技与人才需求,筹建了新型研究型大学深圳理工大学,为原始创新策源、关键技术突破、高水平人才培育、科技成果高效转化的聚变反应提供了内核动力,探索了全过程创新生态链的新科研范式蝴蝶模式,为国内蓬勃发展中的新型科研机构提供深圳经验和深圳模式。
面对国际复杂环境和产业现实需求,深圳需要进一步发展兼顾技术创新和产业化的新型科研机构,提升前沿领域的科技创新能力和科技成果转化能力,推动一批重要科研成果就地转化,打造现代化国际化创新型城市。同时,还要以市场化发展为导向,把握并放大自身民营科技企业的优势,强化民营企业的创新主体地位。未来,期待深圳先进院更加注重应用牵引、突破瓶颈,从产业发展的实际问题中凝练科学问题,破解卡脖子技术的基础理论和技术原理,努力实现更多01的原始创新,勇敢地踏入无人区,找到创新发展的下一个方向,为建设创新型国家做出更大贡献。
杨柳,深圳本土作家,从事经济、科技、创业类题材创作十余年。创作的《创客志:中国创业经典案例研究》系列被列入十三五国家重点规划项目;《为创新而生》获得 2016 年度全国城市出版社优秀图书二等奖。还参与主编了《华为创新三十年:解密华为成功基因丛书》《深圳创业故事》《粤港澳大湾区战略性新兴产业研究》等多部科技创新类书籍,受到读者广泛好评。
上篇 谋科研
第一章 大手笔发展脑科学 / 003
铺路石的定位带着时代特征 / 004
先进院牵头建设脑设施 / 006
共享的科学家,共享的科技资源 / 009
脑科学产业化的前景很美好 / 012
脑科学创新成果不断涌现 / 014
实现猕猴全脑成像从 0 到 1的突破 / 017
研制脑设施中的关键仪器 / 020
科教融合培养生物科技人才 / 020
第二章 建设全球最大合成生物研究基地 / 023
合成生物学前景广阔 / 023
超前布局,迎接合成生物学春天 / 025
深耕定量合成生物学领域做开创性研究 / 027
不断涌现基础研究新成果 / 028
造物致知,造物致用 / 030
从无到有,合成生物大设施应运而生 / 031
应用噬菌体对抗超级耐药菌 / 033
首创楼上楼下创新创业综合体模式 / 035
成功举办工程生物产业大会 / 037
第三章 抢先布局新材料前沿学科 / 041
高端电子材料国产化任务紧迫 / 041
迎难而上组建材料研发尖刀连 / 043
主动出击,搭上深圳研究机构建设的末班车 / 045
电子材料院落户宝安区 / 047
先进电子材料要在深圳实现突围 / 049
用过硬技术为龙头企业赋能 / 050
带动国产装备快速发展 / 052
探索联合攻关体模式,发力高端材料国产化 / 053
电子材料院稳步发展 / 055
第四章 紧抓碳中和产业发展的黄金机遇 / 058
碳中和背景下能源材料具有重要应用价值 / 059
牢牢抓住碳中和产业发展契机 / 062
新型铝基锂离子电池完成量产 / 064
新型双离子电池项目进入中试阶段 / 066
不断提升太阳能光电转换效率 / 067
太阳能是低碳产业的重要组成部分 / 069
中篇 谋教育
第五章 深圳先进院为何要联合培养学生 / 073
深圳先进院培养客座学生,输出复合型人才 / 073
探索多类型人才培养模式 / 075
数次赴京,争取近千名研究生戴帽指标 / 077
研究生教育:推进教育高质量发展 / 078
深圳先进院人才培养质量突出 / 079
第六章 深圳先进院为何要办大学 / 085
粤港澳大湾区需要世界一流大学作为支撑 / 085
深圳先进院办大学基于三个原因 / 087
三院一体的新型大学将显著提升创新效率 / 089
解读钱学森之问 / 091
想尽一切办法办大学 / 094
首笔筹建经费顺利到位 / 097
深理工的筹建如火如荼 / 099
社会捐赠助筹建一臂之力 / 100
第七章 最理想的大学形态是怎样的 / 106
新型研究型大学是国家战略科技力量的重要组成部分 / 106
世界一流大学有很多种 / 108
研究型大学是产生知识的地方 / 110
美国研究型大学的三个特点 / 112
研究型大学文化氛围兼容并包 / 113
深理工有望成为一流大学 / 114
第八章 深理工与其他大学有什么不一样 / 117
深理工的三大特色 / 117
三院合一的办学理念吸引院士加盟 / 120
启发和鼓励学生从事创新研究 / 121
生命健康学院鼓励探索未知 / 122
创办中国合成生物学竞赛,营造创新的环境 / 124
药学院的愿景是病有所医,疾有所药 / 126
深理工要办得小而精 / 130
深理工将给学子国际化视野 / 132
科教融合应该以学生为中心 / 134
深理工首家书院曙光书院成立 / 135
深理工大学校园设计现代经典 / 137
第九章 如何实现高端科研资源与基础教育融合发展 / 139
深理工设立创新型人才培养研究中心 / 139
政府与国家科研机构合作办学的一次成功尝试 / 141
通过三个融合,探索科教融合新路 / 143
博士课堂深受学生喜爱 / 144
让基础教育与高等教育有效融合 / 147
科学 联盟符合国家的战略需要 / 150
下篇 谋文化
第十章 开放和包容的文化氛围是建设人才队伍的关键 / 155
开放的文化氛围鼓励融合创新 / 155
面向国家需求的跨界多元创新 / 157
一次讲座带来的跨界创新 / 159
铿锵玫瑰在这里精彩绽放 / 160
深圳具有海纳百川的包容性 / 164
开放包容的氛围为创新插上了翅膀 / 166
建设一流大学需要开放包容的文化 / 167
第十一章 公平透明的机制是人才成长的关键要素 / 170
赛马中识马,让人才脱颖而出 / 170
破格晋升源于真才实干 / 172
年轻本土博士获批国家优青 / 174
这是一个公平公正的平台 / 175
年轻人要有压力才能成长 / 177
修改人力资源体系,实现人员双聘融合发展 / 180
人才发展没有天花板 / 181
第十二章 打造成果产业化的先进院文化 / 184
一只禾花雀的故事 / 185
探索ETS的发展路径 / 186
首创蝴蝶模式 / 188
开创CRDO 模式先河 / 193
集群模式:构建协同创新网络生态 / 195
第十三章 科学无国界,科学家有祖国 / 198
国际科技合作如火如荼 / 198
美国院士的邮件架起合作的桥梁 / 200
在产业化道路上高速奔跑 / 203
心怀产业报国梦,矢志不移做科研 / 204
科学家要有使命感 / 206
后 记 / 209